В АО "КТК-К" подписали Коллективный трудовой договор
11 декабря 2024 года в Атырау руководство АО «Каспийский Трубопроводный Консорциум-К» заключило с работниками компании Коллективный трудовой договор на 2025-2027 годы.
В церемонии подписания документа приняли участие генеральный директор АО «Каспийский Трубопроводный Консорциум-К» Николай ГОРБАНЬ, заместитель генерального директора АО «КТК-К» по связям с правительством Республики Казахстан Кайргельды КАБЫЛДИН, представители трудового коллектива АО «КТК-К».
Разработанный на основе «Отраслевого соглашения о социальном партнёрстве в нефтегазовой, нефтеперерабатывающей и нефтегазохимической отраслях Республики Казахстан на 2023 — 2025 годы» Коллективный договор принят впервые в истории КТК и направлен на создание благоприятных условий производственной деятельности компании, обеспечение стабильности и эффективности работы, повышение уровня качества жизни работников.
Коллективный договор был составлен с учетом оптимизации пакета социальных программ компании. Работа в этом направлении велась на протяжении 2024 года руководством, ответственными подразделениями и выборной группой работников АО «КТК-К». В частности, были увеличены размеры единовременного пособия к ежегодному отпуску и премии, выплачиваемой к профессиональному празднику — Дню работников нефтегазового комплекса Республики Казахстан. Также был увеличен размер возмещения расходов работников на занятия спортом, выросла стоимость новогодних подарков для детей сотрудников компании, была определена сумма возмещения расходов на содержание детей в дошкольных учреждениях. При этом предусмотрено частичное спонсорство на обучение детей работников в высших и средних профессиональных учебных заведениях. Сотрудникам, проработавшим в КТК не менее семи лет и достигшим на момент увольнения права на получение пенсии по старости после увольнения будет производиться выплата, приуроченная к празднованию Дня работников нефтегазового комплекса Республики Казахстан.
Коллективный договор между руководством и работниками АО «КТК-К» подписан на три года и вступает в силу с января 2025 года.
